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社長のたわごと

2019/08/04

継続の合理性

行きつけの寿司店で、急に客足が減りました。以前はふらっと行っても座れないほど活況でしたが、現在は常時空席が目立ちガラン

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社長のたわごと

2019/06/03

あたりまえの奇跡

私には30年来の友人がいます。一週間に一回は必ず、夜のネオン街に繰り出し騒いでいました。しかし今ではお互いに歳をとり、一
社長のたわごと

2019/04/09

令和の戦い方

ついに平成が終わり、新元号『令和』の時代がきました。昭和20年代（団塊の世代）生まれの私が若かりし頃には、昭和という元
社長のたわごと

2019/02/19

見えない価値

先日、知人親族の告別式に行って来ました。葬儀会場入りし、係員に案内された方向に「家族控室」と書かれていました。うっん
社長のたわごと

2019/01/05

未来を勝ち抜く

新年あけましておめでとうございます。旧年中は、大変ありがとうございました。さて昨年の後半から、アパートやマンションなど
社長のたわごと

2018/12/06

ＩＴに心を宿す

『ご入居者からのハガキに・・今までの貴社とは全然違います。対応の連絡もこまめに頂けるし、今では不満も全くありません！・・
社長のたわごと

2018/10/22

臥薪嘗胆

少し前のマスコミ報道で周知の通りですが、かつて「平成の大横綱」と呼ばれた元横綱貴乃花親方が、日本相撲協会を退職し角界を去
社長のたわごと

2018/08/29

社員が上司を選別

昨今は人手不足感が強まっています。それに応じて有効求人倍率は上る一方です。このような時代背景もあって、ある転職サイトの大
社長のたわごと

2018/07/23

突先の立ち位置

先日、異業種交流会の宴席で、ある会社の幹部社員から次のような話を聞きました。「うちの社長は、何でも自分で決める。我々社員
社長のたわごと

2018/06/30

継続は衰退なり

地元商工会では、会員企業の勤続年数の長い従業員を、公の場で表彰する制度があります。その選考基準は20年、30年、40年・

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